NationalEconomieAllègement fiscal

Prime transport domicile-travail - Avantages fiscaux et sociaux

Exonérez jusqu'à 900 € par salarié en cumulant transports publics et forfait mobilités durables.

Données vérifiées le 12 mars 2026

Montant

50 % à 75 % de l'abonnement transport public exonéré, plus 600 € à 900 € d'exonération fiscale pour le forfait mobilités durables selon cumul.

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Pour qui ?

Tous les employeurs, quel que soit le secteur (PME, artisanat, industrie, ESS, hôtellerie-restauration).

Points clés

50 % de l'abonnement transport public exonéré (75 % max)
600 € d'exonération pour le forfait mobilités durables
900 € si cumul avec les transports publics
600 € dont 300 € carburant si cumul avec la recharge
Exonération CSG, CRDS, retraite complémentaire et chômage

Qui est concerné ?

Employeurs, tous secteurs (PME, artisanat, ESS, hôtellerie-restauration, industrie, ETI/grande entreprise)

Opérations éligibles

Prise en charge obligatoire d'une partie de l'abonnement aux transports collectifs
Prise en charge facultative de tout ou partie des frais de transport personnels

Conseil d’expert

Si vous devez choisir entre cumuler le forfait mobilités durables avec les transports publics ou avec le carburant, privilégiez le premier : le plafond global grimpe à 900 € contre seulement 600 € (dont 300 € carburant) dans le second cas. Vous pouvez aussi porter la prise en charge des abonnements de transport public au-delà de 50 %, jusqu'à 75 %, en conservant les mêmes avantages fiscaux et sociaux.

Questions fréquentes

Quel est le montant de l'exonération pour le forfait mobilités durables en 2026 ?

L'exonération sur le revenu est plafonnée à 600 € par an, portée à 900 € en cas de cumul avec la prise en charge des transports publics, ou 600 € dont 300 € de carburant en cas de cumul avec la recharge de véhicule.

Qui peut bénéficier de la prime transport domicile-travail ?

Tous les employeurs. La prise en charge d'au moins 50 % de l'abonnement aux transports collectifs est obligatoire ; celle du forfait mobilités durables est facultative.

Peut-on cumuler la prise en charge des transports publics et le forfait mobilités durables ?

Oui, dans la limite globale de 900 € d'exonération par an. L'employeur peut aussi porter sa prise en charge des abonnements de transport public jusqu'à 75 % du coût, avec les mêmes avantages fiscaux et sociaux.

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Détails complémentaires

Profils éligibles

ETI et grande entrepriseIndustrieArtisanat - BâtimentArtisanat - FabricationArtisanat - AlimentationArtisanat - ServicesMétiers d'artAgro-alimentairePME tous secteursArtisanatEconomie Sociale et SolidaireHôtellerie-Restauration-Tourisme

Niveau: National
Nature: Allègement fiscal
Financeur: URSSAF

Contact

DDFIP - Direction départementale des finances publiques 01 - Ain

04 74 45 68 00

ddfip01@dgfip.finances.gouv.fr

Source : Observatoire des aides aux entreprises (ISM/DGE) — Licence Ouverte 2.0. Dernière validation : 12 mars 2026.

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